El liderazgo transformacional
Resumen
La presente investigación tiene como objetivo general “Analizar el liderazgo transformacional para la optimización de la gestión administrativa en la Unidad de Recreación de la Universidad Deportiva del Sur”, donde el objeto de estudio es el Proceso de Liderazgo que se realiza en la Unidad de Recreación y el Club Eco-Tradi-Recrea, desde sus coordinadores. Por ello se propone el Liderazgo Transformacional para la Optimización de la Gestión Administrativa; teniendo como principales autores a James Mac Gregor Burns (1978) y Bass y Avolio (2006), Siendo una investigación documental de tipo analítica. Es importante destacar, que como fuente secundaria de información, se considero una Guía Temática a los coordinadores de la Unidad de Recreación y al Club Eco-Tradi-Recrea.
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